8月23日，青岛市总工会党组书记、常务副主席潘思晓，办公室主任姜海舰，生产保护部部长张恩刚等领导一行来即发调研，即墨区总工会党组书记、常务副主席吴强，副主席韩吉明，我集团领导杨为东、周遵琳、万刚、宫冬冬，集团工会副主席梁珍涛等陪同对高新技术项目展厅、面料展厅、颐和公司生产车间以及即发劳模工匠人才创新工作室等地进行参观。

      杨为东董事长介绍企业生产经营、走出去建厂、工会工作等情况，他说，即发集团始建于1955年，是国家大型纺织服装和发饰品生产基地，拥有员工2万人，主导产业涵盖纺织服装、医疗器械、国际贸易等领域。发展中，即发实施“走上去、走进去、走出去”发展战略来增强发展后劲，依靠“高端化、智能化、绿色化、国际化”来实现稳健发展，坚持以新质生产力赋能传统产业转型升级，深刻把握新质生产力的新发展理念内涵，依靠科技赋能、数字赋能、文化赋能、绿色赋能、设计赋能，厚植以质量、技术、品牌、服务和标准为核心的竞争新优势，加快向全球价值链中高端迈进。

　　杨为东董事长表示，即发依靠职工办企业，重视发挥工会职能作用，建立健全激发职工活力的人才培育机制，创办了“职工之家”丰富职工的文化生活，以劳模创新工作室带动全员创新，提升了职工的向心力和凝聚力，弘扬了劳模精神、劳动精神和工匠精神。

　　潘思晓副主席通过观摩和听取工作情况汇报后，对企业的生产经营、科技创新及工会工作给予了充分肯定，他走到一线看望慰问工匠人才和一线职工，详细了解企业落实产改措施，对工匠人才在推动全员创新、发挥劳模工匠人才创新作用、引领职工创新创造等方面工作给予高度评价。他指出，即发是一个肩负社会责任的企业，为带动当地经济社会发展和稳定劳动力就业作出了突出贡献，加快培养了一大批技能精湛、本领高超的工匠型人才，在全国各项技能大赛中取得了优异的成绩，值得祝贺。

潘思晓副主席强调，要充分发挥劳模和工匠创新工作室作用，培育更多优秀工匠人才，为全市打造一支知识型、技能型、创新型的纺织产业工人队伍。企业要多关心职工的工作条件、生活环境以及身体健康状况，让职工们能够安心投入工作。获得荣誉的职工既是产业工人的优秀代表，又是高技能人才的杰出典范，希望你们做一个合格的技能人才，在以后的工作中珍惜荣誉，刻苦钻研，不断提升操作技能，发扬吃苦耐劳的精神品质，弘扬精益求精的工匠精神，脚踏实地在各自的工作岗位上为企业创造更多的价值，再接再厉为企业的发展做出更大的贡献。